Política General de Empresa
El GRUPO LAENK, S.L. y AMBILUR S.L. son dos empresas referentes en el mercado en la realización de Prevención y Control de la Legionella. Tratamiento y Control de Circuitos de Agua. Análisis microbiológicas de bacterias aerobias y físico-químicos de aguas. Tratamiento de plagas y realización de tratamientos de Desinfección, Desratización y Desinsectación. Limpieza e higienización de conductos de climatización, estudios y auditorías de calidad de ambientes interiores según normativa y validación y cualificación de salas de ambiente controlado como
refleja la norma UNE 171340
La Dirección General de LAENK, S.L. y AMBILUR S.L. manifiesta expresamente su compromiso fundamental de potenciar la Mejora Continua de su funcionamiento en cuanto a la Calidad, el Medio Ambiente, la Seguridad Laboral y Sostenibilidad en conformidad con los requisitos de las Normas y Especificaciones aplicables, con el fin de lograr el cumplimiento de los siguientes propósitos:
- Fidelización progresiva y continuada de los Clientes a través del cumplimiento de los contratos establecidos y los requisitos normativos aplicables.
- Máximo nivel de calidad de los proyectos realizados evitando la aparición de desviaciones, o en caso de haberlas, llevando a cabo el análisis de las causas de éstos y la aplicación de las acciones correctivas necesarias con objeto de evitar su repetición.
- Minimización progresiva del impacto ambiental y los peligros laborales de nuestras actividades aplicando los principios de Prevención de la Contaminación y Prevención de los Riesgos Laborales.
- Cumplimiento escrupuloso de la legislación vigente, así como de las normas en materia de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad Laboral establecidas.
- Comunicación fluida y continuada entre los diferentes agentes, tanto internos como externos que participan en las actividades y procesos de la compañía.
- Participación y comunicación continuada con los profesionales y colaboradores en la puesta en marcha, ejecución y finalización de los diferentes proyectos, cara a la potenciación de mejoras en los mismos.
- Formación, motivación y aporte de los medios técnicos necesarios para el desarrollo adecuado y eficiente de las actividades realizadas, así como potenciación del desarrollo profesional del personal.
- Compromiso de desarrollar un ambiente de trabajo en condiciones que fomenten la adecuación y mejora de las condiciones de trabajo a los requisitos sociales, ergonómicos y de salud en general de nuestros trabajadores. Todo para proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables para prevención de lesiones y deterioro de la salud relacionados con el trabajo.
- Enlace absoluto de nuestros objetivos con la Agenda 2030 así como con cada uno de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
- Preocupación por el entorno, desarrollo sostenible e implicación de los agentes y partes interesadas dentro de nuestras políticas de responsabilidad social.
La Dirección General de GRUPO LAENK, S.L. Y AMBILUR S.L. se asegura que su Política General es entendida y aceptada por todo el Personal por medio de las diferentes actividades formativas e informativas; a su vez, y por medio de la realización de auditorías internas periódicas, verifica que el Sistema de Gestión implantado mantiene su eficiencia y adecuación con objeto de su Mejora Continua.
